Banca Monte dei Paschi di Siena assume 250 giovani

Assunzioni_in_Banca_Montepaschi Banca Monte dei Paschi di Siena ha annunciato una nuova selezione per l’assunzione di 250 giovani da destinare alle sue filiali.


Chi assume MPS

Nel dettaglio la banca senese assumerà:
  • 30 persone nell’area Nord-Ovest;
  • 30 persone nel Nord-Est;
  • 70 risorse nel Centro (Sardegna e Abruzzo inclusi);
  • 80 persone nel sud;
  • 40 persone in Sicilia.
L’assunzione avverrà con contratto di apprendistato professionalizzante della durata di 2 anni, con inquadramento al 3° livello della 2° area professionale. Sono esclusi dalla selezione coloro che hanno già lavorato in banca, anche come interinali.
Altri requisiti per fare domanda di assunzione in Banca Monte dei Paschi sono:
  • residenza da almeno un anno nell’area territoriale di interesse;
  • data di nascita non anteriore al 18/09/1981;
  • cittadinanza italiana o comunitaria;
  • possesso di specifici titoli di studio (diploma o laurea in determinate materie) con votazione sopra i valori minimi indicati.

Come funziona la selezione  in Banca Monte dei Paschi

Le domande possono essere presentate esclusivamente tramite Internet, compilando l’apposito modulo sul sito di Banca Monte dei Paschi di Siena nella sezione “Lavora con noi” dal 18 settembre fino al 1° ottobre.
I candidati ammessi alla selezione seguiranno un apposito iter di selezione e assunzione:
  1. Prova preselettiva (test attitudinale) propedeutica. Tale prova sarà molto importante infatti peserà per il 70% sul punteggio finale di assunzione. Indicativamente si svolgerà tra ottobre e novembre 2009;
  2. Assessment di gruppo: soliti colloqui di gruppo in cui si valutano la tua personalità e le tue iterazioni con gli altri. Questa prova pesa per il 30%.
Coloro che supereranno il punteggio di 60 accederanno alle graduatorie finali; sono previsti anche dei bonus per la conoscenza certificata di lingue straniere.
Sarà pubblicate una graduatoria per ogni area geografica, con validità 18 mesi. Questo significa che anche nel caso tu non rientri da subito nel numero dichiarato di assunzione per la tua area, potrai essere chiamato nel caso in cui una persona che ti abbia preceduto in graduatoria abbia rinunciato o non sia stata assunta per mancanza dei criteri di assunzione.

Prima di andare ad iscriverti alla selezioni di Banca Monte dei Paschi, ti invito a prendere nota delle altre banche che assumono e dei miei consigli su come trovare lavoro in banca.

Se fai le selezioni, lascia un commento su come è andata...

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A grande richiesta ho inserito un articolo su dove prepararsi per i test attitudinali ed i colloqui in banca.
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5 commenti:

Anonimo ha detto...

grazie mille per le tue delucidazioni.
una domanda. in cosa consiste la prova preselettiva? nel test ci saranno domande di diritto bancario e tecnica bancaria?

BdR ha detto...

ciao Anonimo,
Montepaschi scrive di "test di tipo attitudinale". In genere sono test logici e matematici (con magari qualche domanda di cultura generale) tenuti da psicologi. Tenderei quindi ad escludere vi siano domande inerenti la tecnica bancaria.

Anonimo ha detto...

Sono ridicoli.
Escludono chi ha già avuto esperienze interlinali solo per una questione di sgravi fiscali.
Anche se hai tutti i requisiti e sei la persona più brava e competente del mondo non puoi essere assunto perchè loro guardano alla quantità e non alla qualità, guardano al risparmio.
Siamo proprio in Italia.

RIDICOLI

Anonimo ha detto...

Su cosa bisogna studiare per questi test.
Vanno bene quei libri inerenti ai "Concorsi Banche".
O devo sfogliare tutti gli esami di Economia che ho fatto....
Vi prego fatemi sapere qualcosa.

Anonimo ha detto...

ma che studiare e studiare... io l'ho fatto senza prepararmi su nulla e sono arrivato primo

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